步，他的肚子传来“咕咕”的叫声。
为了不给佳裕县添麻烦，他们在饭点前便离开了佳裕县，尽管荆涛曾提醒是否吃点东西，郑玉德都以沉默当做了回答。
倒不是他不饿，实在是遇到烦心事心里堵得慌。这件事最终结果会是怎样，他不得而知。
为官一任，谁都希望在其任下能造福一方，稳定一方，谁都不希望弄乱一方、祸害一方。即便是那些落马的官员们，他们最初也是怀着一颗美好的愿望开始执政生涯的。
纵观他下到清阳多半年的时间里，虽然在发展地方经济上做了许多纠偏的工作，制定出更具有现实意义的发展规划，理顺了许多关系，但他总觉得有一种隐形的力量，总会在不经意间掣肘着什么。
他曾经就此问题跟罗炳义探讨过，罗炳义一语指出，这种隐形的力量说白了就是干部队伍的素质。
这就是主政一方官员留给地方最大的影响，看不见摸不着。
你说有些干部思想僵化、保守，他可能就给你捅个大窟窿出来；你说有的干部思想超前、敢想敢干，他可能就是在某种工作上畏手畏脚、裹足不前。
当前多元化地提拔干部，的确让干部队伍也呈现出多元化并存的局面，但万变不离其宗，那就是干部素质建设。
罗炳义提醒他，抓经济、抓增收，只要方向明确，那就要发挥市长的作用了，你不能把市长的工作干了，你不能顾此失彼。
想想他这位老朋友说得还是很中肯的。
倒不是他这位市委书记揽权，他到任的那段时间，市长陈同光已经在党校中青班学习半年了，他只好一人扮演两个角色，除非重大问题，一般性的工作很少叫他回来的，只是在电话里跟他沟通。
陈同光结束了党校中青班的学习后，郑玉德也有意识让他快速进入工作角色，但干部们有事还都习惯跟郑玉德汇报，如果是一般性工作郑玉德会直接让这些人去找市长，对于郑玉德之前安排的那些政府工作，在听取干部们的回报过程中，他(本章未完,请翻页)
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