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334 竞业协议与人才梯队(3/5)

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如何让一大票世界一流的科技公司成为二流?

这是一个极为宏大的命题。

如果一定要简单化,大概就是让自家公司在这些所有领域成为一流。

从每天有肉吃,到跟路余馨上同一所大学,再到让一票一流高科技公司成为二流,王宇飞的人生目标渐进过程明显跨度有些大了。

终于有了宏愿的味道。

但这跟所谓的家国情怀或者关系不算太大,主要还是被一些人干的事情刺激到了。

几十年前为了在华夏建设一个晶圆厂,放弃了数以亿计美元的身家,只身赶赴华夏,白手起家到处拉投资创业……

这种人这些事情,总刺激着王宇飞想做点什么。

当然,书里并不只是有这样的傻子,也是有聪明人的!

毕竟华夏芯片发展史上绝对不止是可歌可泣的一面,一样有鬼魅存在。比如某位教授用一张砂纸,抹掉了CPU上的标识,然后大言不惭的说自己研究出的新架构CPU性能吊打英特尔同级别CPU,接着名利双收。

只是聪明人最后的下场很惨。

这也刺激着王宇飞想要做点什么。

然后便有了刚刚的宏愿。

这多少让路余馨感觉有些惊诧。

然后女孩笑了,简简单单的答了一句:“好啊,那我陪你!”

嗯……

就这么简单。

以生死相托,护彼此无恙。

……

再次回到学校后,王宇飞终于享受到了名人带来的福利。

走在校园里经常有人能认出他了。

综艺节目的强大威力恐怖如斯。

当然这也跟为华的大力宣传有关。

毕竟跟史蒂芬的对话,他是主角之一。

直接后果是王宇飞不喜欢在人多的时候出门了。

每天早上起床后,去隔壁的操场锻炼一个小时,天刚蒙蒙亮,买好早餐,回到寝室或者直接去实验室。

中午照例跟路余馨一起吃顿饭。

如果路余馨下午没课,就去王宇飞的寝室或者实验室里帮帮忙。

一切都在按部就班的推进。

直到葛灵玥又给王宇飞打来一个电话。

很严肃的提出了一个问题。

公司的技术型人才储备严重不足!

挖都很难挖到。

更可怕的是葛灵玥还从朋友圈听到一个消息,现在硅谷很多高科技公司包括硬、软件的技术高管甚至普通技术人员离职时,竞业合同里多出了一条十年内不允许加入畅享科技的条款。

竞业合同中直接加入具体公司并不是新鲜事。

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